顧問契約のご案内

継続的な人事労務・法務の支援を

顧問契約とは

外部の人事・法務部として

いつでもご相談いただけます

顧問契約を結ぶと、回数を気にせずいつでもご相談いただけます。従業員の方からの社会保険や生活に関わる相談も受付可能です。

社会保険の手続代行

顧問契約には社員の入社~退職までの社会保険手続代行サービスが含まれています。ただし、新規適用・廃止については別途料金が発生します。

各種サービスの割引

就業規則や契約書作成その他のサービスについて、20%OFFの価格で提供いたします。コンサルティングについては最大50%OFFになります。

顧問サービスの内容

社会保険手続・相談対応業務を基本にサービスを提供します

随時相談対応

相談料を気にせず、いつでもご相談いただけます。

従業員の方からのご相談も可能です。

給与計算

オプションサービスとして給与計算サービスをご利用いただけます。

従業員1名あたり500円から

社会保険手続

従業員の入社~退社までの社会保険手続を代行します。

※新規適用・廃止は含みません。

IT活用相談も

ITの活用による業務効率化なども是非ご相談ください。

テレワークの導入相談も対応可能

必要に応じたサービス

社会保険手続と相談対応を基本に、追加のサービスを選択できます。

必要に応じてご利用ください。

ナレッジベースの提供

経営・労務・法務に関するナレッジベースを提供します(予定)

情報収集や課題の自己解決に

料金表

基本料金

従業員数(パート含む)に応じて下記の通り

1~5名

15,000円

6~10名

19,000円

11~15名

23,000円

16~20名

27,000円

21~30名

34,000円

31~40名

41,000円

41~50名

48,000円

51名以上

55,000円

61~70名

62,000円

71~80名

69,000円

80名以上

応相談

オプションサービス

給与計算(勤怠集計を含まない)

1人あたり500円

給与計算(勤怠集計を含む)

1人あたり700円

社内規程の作成

応相談

契約書作成

1回10,000円程度

その他書類作成

5,000円~

基本料金に含まれるサービス

社会保険手続

人事労務・法務に関する相談対応

従業員への相談対応(法律・社会保険等)

ナレッジベースの提供

IT活用に関する相談

法改正情報の提供